110 ~ 145万円/月額想定年収:1320 ~ 1740万円
【案件概要】 クライアント社員とコンサルタントによる混成体制によってPMO体制の強化を目指す 将来的には、PMOテンプレートの標準化展開や社員向け教育コンテンツ整備を実施 【役割】 ・重点プロジェクトの棚卸、進捗・リスク可視化プロセス設計 ・定例会議体の企画・運営支援(アジェンダ設定、報告資料作成含む) ・プロジェクト管理テンプレート・標準化ドキュメントの策定支援 ・PMO運営ルールおよびガバナンスプロセスの整備 ・関係部門との調整、課題管理・リスクモニタリング支援 ・(将来フェーズ)PMO教育コンテンツの策定および教育体制構築支援 【募集人数】 マネージャーロール 1名 シニアコンサルタントロール 2名
・大規模PJ/プログラムにおけるPMOまたはプロジェクト推進経験(3年以上目安) ・進捗・課題・リスク管理プロセスの設計および運営経験 ・複数ステークホルダー(経営層・現場・IT部門)との調整・合意形成スキル ・会議体運営(報告資料作成・ファシリテーション含む)の実務経験 ・大阪オフィスに週1~2日常駐可能な方 ※頻度は要相談
・コンサルティングファームまたは大企業でのPMO機能立ち上げ支援経験 ・製造業/業務改革 系PMO案件の経験
契約形態
支払サイト
30日
情報提供元: ProConnect
1ヶ月前

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