【PMO】複数のプロジェクトを横断したエンジニア育成
70 ~ 100万円/月額想定年収:840 ~ 1200万円
業務実施場所東京都台東区
work_outline職務内容
■募集背景・課題 同社ではコンサル～要件定義までを自社でメインとして担われ、開発はオフショアにて進められているPJが多くございます。それに際して、自社の若手エンジニアをPMができる人材として育成される方針ですが、サポートいただけるノウハウをお持ちの方が不足しているため、ご支援いただける方をお探ししております。 ■業務内容 ・若手エンジニアのための研修企画／実施 主に要件定義、顧客折衝、プロジェクト管理に関する教育をお任せ ・プロジェクトマネジメント改善支援 プロジェクト管理に対する課題抽出、改善策策定などPM補佐 ・プロジェクトQCD管理 ・PJ計画／推進支援 基本的には若手並びに中堅エンジニアの相談役として、 現場での困りごとに対して解決するアドバイスをしていただくことが多くなる想定です。 また、基本的には社内エンジニアの育成が中心となるため、顧客折衝の機会はそれほど多くありませんが、状況に応じて顧客とのミーティングに同席いただく可能性もございます。
done_all必須スキル
・Web／オープン系言語を用いたシステム開発の経験 ・プロジェクトマネジメント実践知識(PMBOKなどの基礎知識を含む、資格保有は問わず) ・デリバリーにおけるPL、PM、PMO経験 ・プロジェクト計画、各種PJ管理手順(進捗、品質、課題、コスト等)の策定、運営経験 ・エンジニア教育／育成にご興味をお持ちいただける方
support_agent担当エージェントの言葉
新規開発 BtoB ベテラン歓迎 リモート アジャイル開発 ご応募と同時に、HiPro Techサービス会員となります。ご登録のメールアドレスには、HiPro Techから活動状況に応じた役立つメールをお送りすることがあります。
その他情報
週4日 週5日
情報提供元: HiPro Tech（ハイプロテック）
3年以上前
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