・SAP(FI)開発、運用経験
・PMOスキル
・会計知識

・SAP(SD/MM)導入案件で、要件定義～本番稼働までをモジュールコンサルとして支援した経験
・テストシナリオ（結合/総合/UAT）を業務フローごとに作成するスキル
【尚可】
・製薬業向けのSAP導入案件の経験
・ビジネスレベルの英語力（今回は日本ユーザー支援のためマストではない）

・SAPAnalyticsCloudの導入経験
・ABAPやJavaなどのプログラミング経験
・S/4HANA導入経験
・データ分析やビジネスインテリジェンスに関する知識
・クライアント及び他コンサルメンバーとの円滑なコミュニケーション能力
・ドキュメンテーション能力
・日本語レベル:ネイティブ

SAP BASISレイヤの運用保守経験

・SAPのを基幹として使ったシステム群の運用保守経験
・SAP SD機能の運用について知見がある方
・SAP、WMS、BI、MDM、EDI関連のデータ連携について、イメージを持って保守対応頂ける方
・保守、運用業務改善に向けて、関係者に積極的にコミュニケーションを取って業務を遂行頂ける方

・SAP（SD/MM）の業務要件やシステム利用者との調整の経験

・SAP SDの基本のカスタマイズを知っている（資格あると尚良）⇒ SDモジュール知識があり、カスタマイズ設定、検証を経験している
・SAPの要件定義経験がある
・SAPの要件定義経験の中で、各種資料を作ったことがある（業務フロー、要件定義書、カスタマイズ定義、ソリューション検討紙・・・等）

・SAP受注系でABAPの読解、分析可能な方
・I/F構築経験
・開発設計書作成経験

・SAPSD経験
・クライアントフェーシング
・プロジェクトマネジメントスキル

・何か知らの営業戦略を策定した事がある方
・PPTの高いドキュメンテーションスキル
・未経験領域に関して前向きにキャッチアップできる方
・PMOのご経験
・能動的に動ける方

・ロジスティクス領域の基本設計者としての経験（3年以上目安）
・運用保守による調査分析の経験があること。
・FioriやCDSの知識があること。

・SAP(FI)開発、運用経験
・PMOスキル
・会計知識

・PM/PMO経験
・顧客折衝経験

・PM/PMO経験
・顧客折衝経験
・開発経験
・SAP知見
・Salesforce知見

・FIもしくはPSのSAPコンサル導入経験。
【尚可】
・建設業会計、プロジェクト管理システムの導入経験

・管理型PMOの経験
・エクセル、マクロの技術知見
・品質管理、進捗管理の経験

・SAPの知見、実務経験

【MUST】

※以下２つのどちらかのご経験がある方※

・人事業務（特に給与計算など）に関する知見＋何らかの開発プロジェクトで要件定義や設計をした経験

・人事給与システム(パッケージ含む)に関わるシステム保守経験（COMPANY以外でも可）

【WANT】

・人事給与パッケージ「COMPANY」の設定導入や設定保守の経験方

　※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは不可

・人事給与業務の内容について、顧客人事部と会話をした経験

【MUST】

※以下２つのどちらかのご経験がある方※

・人事業務（特に給与計算など）に関する知見＋何らかの開発プロジェクトで要件定義や設計をした経験

・人事給与システム(パッケージ含む)に関わるシステム保守経験（COMPANY以外でも可）

【WANT】

・人事給与パッケージ「COMPANY」の設定導入や設定保守の経験方

　※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは不可

・人事給与業務の内容について、顧客人事部と会話をした経験

【MUST】

・システム移行の経験

・SAP（CO・PP）に関する業務経験

【MUST】
・SAPの全体像の理解
・SAP　S4/HANAに関する移行・移行プロセスに関する専門的知見（特にFI AP,AA,GL）
・SAPコンサルとしての経験
・ABAP概要理解
・課題整理・解決力

・SAPFIの導入経験(要件定義工程経験があると尚良し)
・APまたはAAのモジュールスキル

・BASIS運用経験もしくは新規導入・移行PJのBASIS経験
・BASISコンサル認定レベルのご知見

・COMPANY　CJKを扱った経験
・人事給与に関する全般的な知識・知見
・サポート業務や問い合わせ対応の経験
【尚可】
・複数の企業や組織の要望・要件を取り纏め、
・COMPANYの運用にのせる調整力
※CJKの経験はないがCOMPANYCWSの導入・推進の経験ある方も検討可

・会計システムに関する知識　
・データ分析、要件定義、システム設計経験

・基本設計（要件定義から落とせるレベル）〜実装まで対応可能な方。
※設計ができればモジュールは問いません。

・クライアントフェーシングの経験
・IBPモジュール標準機能の理解
・英語スキル：ビジネスレベル

・基本設計（要件定義から落とせるレベル）〜実装まで対応可能な方。
※設計ができればモジュールは問いません。

・クレジットカード業務、企画経験（国際ブランド業務）

・SAPのいずれかのモジュールでのリーダー経験、もしくはSAPアプリリード経験がある方
・英語でのプロジェクト経験
・製薬プロジェクトの経験

・SAPのPPもしくはQMモジュールの導入コンサル経験
・英語でのプロジェクト経験
・製薬プロジェクトの経験

・SAPAnalyticsCloudの導入経験
・ABAPやJavaなどのプログラミング経験
・S/4HANA導入経験
・データ分析やビジネスインテリジェンスに関する知識
・クライアント及び他コンサルメンバーとの円滑なコミュニケーション能力
・ドキュメンテーション能力
・日本語レベル:ネイティブ

・ファーム出身
・テストチーム、テストフェーズのリード経験
・管理だけでなく、自身で手を動かすことができる方
・テスト実行チームと自身でコミュニケーションを取り、PJTを前進させることができる方

・SAPFIの導入・利用・保守運用いずれかの経験
・制度会計の知見

・制度会計の知見
・SAPFIの利用・導入・保守運用いずれかの経験

・SAPAnalyticsCloudの導入経験
・ABAPやJavaなどのプログラミング経験
・S/4HANA導入経験
・データ分析やビジネスインテリジェンスに関する知識
・クライアント及び他コンサルメンバーとの円滑なコミュニケーション能力
・ドキュメンテーション能力
・日本語レベル:ネイティブ

・COMPANYにおける人事・給与での業務経験
・給与の仕組みの理解があること
・社員情報検索を作成できること
・COMPANYの構築もしくは、運用経験があること

SAP導入経験（要件定義～）、SAPマスタデータマッピング経験、IF構築経験

・SAPAnalyticsCloudの導入経験
・ABAPやJavaなどのプログラミング経験
・S/4HANA導入経験
・データ分析やビジネスインテリジェンスに関する知識
・クライアント及び他コンサルメンバーとの円滑なコミュニケーション能力
・ドキュメンテーション能力
・日本語レベル:ネイティブ

SAP IBP S&OPにおけるシニアコンサルタントとしての5年以上の経験、SAP IBP S&OPの要件定義から導入までの経験（製造業であれば尚良い）、ユーザーとのコミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力、SAPの品目、受発注テーブル構造の知見

SAP MM モジュールの深い理解と経験、標準機能の理解、コンフィグ対応経験

販売物流領域（SAPではSD/MM）でのデータ移行、システム切替の経験。PMOチームでの移行統括の経験。移行計画書の作成、移行ツールの設計・実装・テスト、移行データ整備の経験。

SAP 管理会計（CO）およびプロジェクト管理（PS）の経験（コンサルレベル）、エンドユーザーとの豊富なコミュニケーション能力、基本設計者への設計指示経験、進捗管理および品質管理経験、日本語ネイティブレベル

・クライアントフェーシングの経験
・IBPモジュール標準機能の理解
・英語スキル：ビジネスレベル

・ERP導入案件における要件定義の経験
・対象モジュールは（SD,MM,FI,CO,PP,PS）
→各モジュールいずれかでの経験

1) 要件定義などのERP上流フェーズのコンサル経験
2) S/4HANAのカスタマイズ設定、システム要件定義、Fi＆Gap検討などの経験

・ERP導入案件における要件定義の経験
・体制としては右記のモジュールカット（FI/CO、CO-PC、SD/MM、PP/MM/QM）
→各モジュールいずれかでの経験

・クライアントフェーシングの経験
・IBPモジュール標準機能の理解
・英語スキル：ビジネスレベル

SAP BASISレイヤの運用保守経験

・SAPのを基幹として使ったシステム群の運用保守経験
・SAP SD機能の運用について知見がある方
・SAP、WMS、BI、MDM、EDI関連のデータ連携について、イメージを持って保守対応頂ける方
・保守、運用業務改善に向けて、関係者に積極的にコミュニケーションを取って業務を遂行頂ける方

・日本語と英語（読み書き、話せる能力）
・SD/MM上流コンサルの経験
・SAPの標準仕様や特性を理解し、顧客（国内・中国）とのディスカッションができる能力
・業務面のディスカッション能力、業務を理解し意見や提案ができる能力
・アイデアを出し、資料を作成し、顧客と会話をしながら推進できる能力
・WMS（オラクル）のフルスクラッチ解析、現地との協力のもと提案および推進が可能なスキル
・高い責任感を持ちきっちりとした仕事ができる人