・PMO経験者

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

・SAPの運用保守経験（3年以上）
・英語でのコミュニケーションに問題のない方
・SAPモジュールの知見（SD,MM）

・SAPの運用保守経験（5年以上）
・業務で英語を使用した経験

・SAP SDMMのプロジェクト導入経験
・SDMMの専門知識を元に、業務要件・システム要件を明らかにしてToBeを定義できる方。

・SAP導入プロジェクトの経験（フェーズ、必要タスク、成果物などの理解がある）
・テスト関連タスクの計画・推進、または移行関連タスクの計画・推進の経験
・コンサルファームにおけるマネージャーレベルの経験
・読み書きレベルの英語力

・SAP導入経験
・SAPのモジュールの知識・経験（SD/MM/IBP/FI/COのいずれか）
・コンサルファームのプロジェクト参画経験
・「作業内容」欄記載のタスクについて、
　ユーザ要件の整理・定義から外部設計書の作成まで一人で完遂出来ること
・読み書きレベルの英語（各種定義書や設計書を英語にて作成する必要あり）

SAP大規模案件における、フェーズのリード、拠点支援の経験

公共案件調査、クライアントフェーシング

・SAPプロジェクト経験
・対象モジュールの経験
・データ移行の項目マッピングをお客様と行い、SAP側のマスタ、トランザクションの項目の意味を理解できている方
・SDの一般的な業務コード（販売管理組織など）を理解できている方

・計画系SCMの知見（BlueYonder、SAPのIBP、Anaplan等）
・設計、開発経験

・SAP生産管理の知見
・コミュニケーションスキル

・SAP(SD)のご経験
【尚可】
・SAP(MM)のご経験
・BMSのプロトコル知見
・EDIのご経験

・SAP FI/CO or 固定資産領域の導入経験
・SAPプロジェクトにおける構想策定の経験
・コミュニケーション、ドキュメンテーション、課題解決におけるコンサルタントとしてのベーシックなスキル

・SAP導入経験
・SAPのモジュールの知識・経験（SD/MM/IBP/FI/COのいずれか）
・「作業内容」欄記載のタスクについて、ユーザ要件の整理・定義から外部設計書の作成まで一人で完遂出来ること
・読み書きレベルの英語（各種定義書や設計書を英語にて作成する必要あり）

SAPの導入経験がある方

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

開発チーム（MMコンサル）
・SAP MMの知見
・コミュニケーション力
・開発経験
PMOチーム（SAPコンサル）
・SAP PJマネジメント経験者
・コミュニケーション力

・SAP（SDorMM）の新規導入コンサル経験者
※SDorMMのどちらかでも可能
・要件定義経験者

・SAPプロジェクトにおけるPMO経験
・受け身ではなく自発的にタスクをこなせる方

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

・SAPクエリ/CDSViewに関する開発のご経験
・S/4HANAに関するご知見

・PMO経験者(30代の方)

・会計系(FI,CO)知見
・ブリッジSEの経験(英会話対応)
・PJ推進の経験

・ABAP開発経験5年程度
・基本設計から対応可能な方

・SAP(FI/CO)経験者

①SAP標準機能の不具合修正経験
②SAP移行ツールの使用経験(SI-Check、ATC)

・PMO経験者(30代の方)

・フロント開発3年~
・バック開発3年~
・Webアプリ開発経験3年~
※RFPのインプットとなる要求や要件の取り纏め、テクニカルな
フィジビリティなどを検討する
チーム/メンバは別にいる為、これらのチームがコンテンツを
作れる方針や下地の作成、タスクを割り振ってRFP作成全体の
推進を担当
コンペティション開催~選定までに向け、RFP作成以外に必要な
タスクについてもPLとコミュニケーションしてリストアップやリードを担当
業務負荷状況に応じて、事務作業等はPMOに切り出しも可能

・ABAPによる開発経験
・ドキュメントスキル

・PostgresSQLのプロシジャ開発の経験

・S/4アドオン・マスタの設計
・S/4 マスタに関する知識

SAP導入PJの経験（要件定義フェーズ・設計開発フェーズ）、会計知識

・リーダー、サブリーダー経験（2年以上）
・PL/SQL、C言語、VB.NETの経験（5年以上）
・進捗管理、案件推進の経験

・SAPの運用保守経験（5年以上）
・業務で英語を使用した経験

・SAPの運用保守経験（5年以上）
・業務で英語を使用した経験

①②共通
・IT-PMOの経験者（ユーザサイド）
・ベンダーマネジメントの経験者
・能動的に行動できる方
・PMOの些末なルーチンワークを厭わない方

・S/4アドオンの設計、テストスキル
・S/4 MMモジュールの知識

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

・モジュール：FI　カスタマイズ経験
・ユーザーとの交渉
・結合テスト推進

・S/4HANAを含むシステム環境における移行・テスト・教育方針の作成ができる
・たたき台を作り説明することが出来る（経験者）
・日本語スキル：ビジネス以上（クライアントと会話できる日本語能力）

コンサルに加えて、アドオン要件検討で出来ること

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

必須スキル:
・SAP BTPまたはBasisのアーキ設計構築以降のご経験
・日本語ビジネスレベル以上(要件定義でクライアントフェーシングが発生する見込みがあるため)

・SAP導入プロジェクトにおける、要件定義フェーズから参画した経験複数年
・SAPモジュールの知見、経験（SD／MM／FI／CO／IBPのいずれか）
・ユーザ要件の整理/定義から、外部設計書の作成まで一人で対応した経験
・英語の読み書き

•SAPSD/MM（売掛・買掛管理を含む）の専門知識
•SAP導入プロジェクト（SD/MM）における導入～運用までの一貫した経験
•ABAP等を使用した、SAPのアドオン開発経験（目安３年以上)

・PL/SQLでの開発経験
・SQLを使用した業務経験
・詳細設計～総合試験の開発経験

・DB(OracleやSQLServer、MySQL)を使用したシステム開発経験
・VB.NETやPL/SQL、PHP、Perl、VC++、C#、Javaのいずれかで開発経験3年以上
・基幹システムのデータ移行、ないしは外部システムとのインタフェース構築
・人事給与システムの導入経験

大規模SAP導入展開案件の、移行、結合テスト、総合テストにおけるPMO

【必須スキル】
・C#, PL/SQL, Javascriptでの開発経験4年以上。
・ビジネスレベルのコミュニケーション能力

【尚可スキル】
・サブリーダー以上の経験
・非機能設計、サービスマネジメント(保守)経験
・apache, tomcat, IISなどのミドルウェア構築、ないし、運用経験