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・SAP SD経験(ジュニアコンサル~上級コンサル) ・20代~40代前半の方 ・プロジェクトを一緒に完遂して頂ける様なスタンス・やる気のある方(重視) ・キャッチアップ力、意欲のある方
情報提供元: ココナラテック
7年前
・SAP 経験 ・FI(会計系)の経験 ・ABAP開発経験 追加開発経験
・日本語及び英語でのビジネスコミュニケーション、ドキュメンテーション ・購買(MM)経験
・人事領域のコンサルティング経験
・SAP R/3の導入経験
・SAPの起動/停止等の簡単な運用バッチ作成 ・SAPベーシス領域の運用設計
・ABAP開発経験がある方 ・SAP標準機能知識がある方 ・アドオン機能概要設計(SD,MM,PPのモジュール)経験がある方 ・SAP標準機能調査、検証経験がある方
SAPの特にFI,COの導入経験。 コミュニケーションが良好な方。
・javascript設計、開発経験(3年以上) ・php設計、開発経験(3年以上) ・wordpress設定経験(1年以上) ・git,ansibleを問題なく使いこなせる ・能動的に動ける方(正社員のサポートが不要な状態) ・改善、提案 等を率先して行える方 ・コミュニケーション能力が高い方
情報提供元: NextEdgeフリーランス (ネクストエッジフリーランス)
・原価積上げ関連のSAPの知識がある方。 ・帳票系の概要設計作成経験 ・テストシナリオ作成経験
情報提供元: フォスターフリーランス
・SAP設計開発経験 ※SD、MMが望ましいが、FIのみでも可能です!
・ERP導入の実務経験(ERP導入コンサル経験) ・ERPについて、システム的に理解されている方(画面・バッチ等の一連の業務処理機能を理解) ・システム開発経験(言語、業種は問いません)
・BASIS技術者としてECCだけでなく複数コンポーネントに対しての設計、構築経験 ・製品制約を十分理解して要件をシステム設計へと落とし込み、確実に構築、インフラテストが出来る方 ・ワークレベルでなく、確実な設計、構築、インフラテストが対応できる技術レベル
情報提供元: フューチャリズム(FUTURIZM)
【スキル】 ・基幹システム刷新経験 ・BPRを含む構想策定と実行計画策定のご経験 ・上記、領域の業務知見 ・ファーム経験者歓迎 ※最終在籍時の役職ご教示いただけると幸いです。
情報提供元: ビズリンク(Bizlink)
・3ヶ月以上勤続可・単価70〜120万円/月・以下の技術の業務利用経験・何らかのWebAPI(言語は問わない)・エンジニア経験3年以上
情報提供元: テクフリ(テックキャリアフリーランス)
7年以上前
以下のいずれかの経験を通し売上や数値的な判断ができる方・オンラインゲームのプロデュース経験・オンラインコンテンツのプロデュース経験・オンラインコンテンツ事業の企画・統括経験
サービス全般の場合 ・顧客折衝能力 ・WebサービスPRJ企画orプリセor管理経験 IDマネージメント周りの場合 ・DB設計経験有 ・要件定義経験 ・PM長期経験有 (Webサービスだと金融・EC系尚可/BtoB尚可)
■必須スキル ・コンサルファーム出身者 ・自動車メーカー案件の経験 ・SAPの経験
・Ansible等構成管理ツールの導入、運用経験・監視、モニタリングツールの導入、運用経験・Linuxに関する基礎知識・Javaの開発経験・Python,Rubyの経験・Git,Github,Mavenへの知識
■必須スキル ・Lightweight Language 3年以上 ・Web API 開発経験 ・標準的なWeb技術 (REST) ・設計経験あり ・Devopsツールの利用経験(Circle CI, Ansibleなど)
■必須スキル ◆全部が揃っているという必要はありません◆ ※これまでの実績としてご自身がされてきたもの+フロントエンドをキャッチアップ可能かという部分が重要視されます。 ・スクリプト言語(shell、pythonなど)の経験(比較的重要視) ・OpenStackの環境設計、構築、検証の経験 ・環境、運用、監視、HA構成の設計経験 ・ネットワーク設計(仮想ネットワークやVLANなども含む)の経験 ・Pacemaker、Corosyncなど、HAプロダクトの経験 ・Zabbixなどの統合監視プロダクトの経験 ・Ansible、Chef、MAAS+Jujuなどによる構築自動化の経験 ・Linux(Ubuntu、RHEL)での設計、検証、開発の経験 ■ヒューマンスキル ・リーダーの経験があるとさらに良い。 ・不明点を放置せずにしっかり確認して物事に取り組める。 ・自分の役割に固執せず仕事をしてくれる意欲の人。 ・自信を持って仕事に取り組む為の活動ができる人。 (特に自信が無いタスクを実施する事になってもしり込みせずに取り組めるマインドのある人) ・コミュニケーションに壁を作らない人。 ・自分の弱い所・失敗を隠さない、自分から相談できる人。
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