・円滑なコミュニケーションが取れる方
・英語（ビジネスレベル）
・SAP/PP（生産管理領域）知見
・プロマネ経験豊富

・円滑なコミュニケーションが取れる方
・SAP FIモジュールの結合テスト実施経験
・日本語能力試験N1相当

・円滑なコミュニケーションが取れる方
■ 作業内容/必要スキル
・FI/CO, S/D MM , CRMの業務知識をベースとした問題解決
・簡単なカスタマイズ
・既存ベンダとの連携
・ユーザからの問い合わせ対応
・運用課題対応

・円滑なコミュニケーションが取れる方
1 SAP導入PJのPMO経験

・円滑なコミュニケーションが取れる方
・コンサルファーム5年以上の在籍、ビジネスレベルの英語(PJでの実績)
・大規模SI(少なくとも100億円規模)におけるPJマネジメント経験
・SAP導入PJ経験
・ビジネスレベルの英語力（会話、読み、書き）

・円滑なコミュニケーションが取れる方
・生産購買SAP知見

・円滑なコミュニケーションが取れる方
・SAP SD/MM経験(3年程度)

(必須スキル)Salesforce、Apexクラス、Apexトリガ、Visualforceページ

必須
Salesforce(ServiceCloud)導入経験
Salesforce(ServiceCloud)要件定義／設計経験
尚可
Salesforceを用いた外部連携の要件定義 又は 設計経験
Apex、VFの製造、導入経験、データ移行経験

・円滑なコミュニケーションが取れる方
■必須スキル：
・AWSによるCloudサービスの全般的なアーキテクチャ設計／構築／運用経験
※アプリケーション、API、CI/CD、監視など

・Salceforce の構築及び保守運用経験
・Apexを用いた開発経験
・サービスの立ち上げに携わった経験

・製造業におけるSAP刷新実務経験

・開発経験
・Salesforceに関する知見
・要件定義経験

・SAPBASIS知見

・SAP　Basis経験者
・SAP基盤有識者

・Salesforceの開発経験（APEX/Visual Force/LWCなど）3年以上
・PLやSEとしての業務経験
・日本国籍の方
・40代まで

SAPERP(SD/MM)をコンサルまたはPMの立場で導入や保守を延べ5年以上経験
※ＩＴベンダー/事業会社問わず

SAPERP(FI,CO)をコンサルまたはPMの立場で導入または保守を5年以上経験
※ITベンダー/事業会社は問いません。

【MUST】
・S/4 HANAの基本設計経験
・FIモジュールに関する知見

・Salceforce の構築及び保守運用経験
・Apexを用いた開発経験
・サービスの立ち上げに携わった経験

・製造業におけるSAP刷新実務経験

・開発経験
・Salesforceに関する知見
・要件定義経験

【MUST】
・SAP ERPからS/4 HANAへの移行における、現行SAPの調査/分析から移行時の実現可能性の分析等のコンサル経験。
・FIモジュールに関する知見

●求めるスキル
�@システムスキル/経験
・SAPのFI/COコンサルとして、SAP導入するための全般的なスキルを有する。
・SAP導入の経験は15年以上あると望ましい。
・コンサルファームでの経験があると望ましい。
・チームリーダーの経験があると望ましい。
�A業務知識
・財務会計領域（総勘定元帳、債権管理、債務管理、決算処理、税務申告、など）
・管理会計領域（予算管理・業績管理・配賦管理、など）
�B対顧客スキル/経験
・上場企業、もしくは同等の規模の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・製造業の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・財務／経理の部課長クラスと対等にコミュニケーションをとることができる。
�Cプロジェクトタスク遂行のスキル/経験
・要件定義フェーズに強い。
・要件定義〜実現化〜移行〜本稼動後支援を一気通貫で複数回導入した経験を有する。
・導入範囲にPSモジュールやPPモジュールを含むプロジェクトの経験を有する。
・具体的に次のタスクの遂行が可能。
業務フロー作成、業務記述書作成、カスタマイズ定義/実施、プロトタイプシナリオ作成、プロトタイプデモ実施、Fit＆Gap実施、マスタ項目定義、伝票項目定義、アドオン基本設計、アドオン開発/単体テスト受入、BADI/Exit実装、技術調査(Note、OSS、その他Web情報を用いた調査)、結合テストシナリオ作成/実施、総合テストシナリオ作成/実施、操作マニュアル作成、ユーザ教育実施、運用テスト支援、ロール設計/実装、ジョブ設計/実装、マスタ移行/残高移行設計/実施、本稼働後ハイパーケア
�Dその他
・人とコミュニケーションをとることが得意である。
・好奇心が高く、問題を解決することに喜びを感じる。
・質の高い資料作成、報告能力。

・一般的なプロジェクト管理スキル（タスク整理、進捗・課題管理、ドキュメンテーション etc.）
・BPRスキル
・SAP導入プロジェクトへコンサルタントとして参画し、導入作業を実施した経験＋それに伴うSAP知識（プライムベンダであるアクセンチュアのフィードバックがユーザの期待に副うかのスクリーニングを期待されているため、コンサルタントとしての実務レベルでSAPの内容が理解できるレベルが必要。）
・レポートに関わるトピックでグローバルメンバとディスカッションができるレベルの英語力

・SAP導入PJにおいてPM（ベンダー側）あるいはPM補佐（クライアント側）の経験
・SAP導入工程の理解
・周辺システム改修、構築との連動に関する知見
・PJ全体を俯瞰的に見て何が問題になりそうかPMに提言してきた経験

・販売領域の知見（できれば個別受注生産型）
・クライアント側の立場でのチームリード補佐経験
・ERP導入PJの進め方（テンプレートアプローチ）に関する知見、理解

・ SAP-AAに関わる知識とSAP導入プロジェクトへの参画経験
⇒特に重要となるのは業務要件をSAPの機能要件へと落とし込み、ユーザに変わってGlobalと交渉するための知識。
⇒固定資産業務のアプリケーションコンサルとしてSAP導入を支援した経験（カスタマイズや開発よりも上流の検討に関わる経験）
・ 固定資産領域に関わる業務知識と付随する会計処理等への理解
・ 英会話力
⇒流暢である必要ないが、会計やSAPに関わるトピックを適切に相手に伝えるための確実なコミュニケーション力が重要。
・ 一般的なプロジェクト管理スキル（タスク整理、進捗・課題管理、ドキュメンテーション etc.）

・SAPの一般的な知識（ファンクション・テクニカルの両面）

・コアコンサルタントスキル（ドキュメント作成能力、コミュニケーション能力）
・会計領域（特に原価周り）に明るい

・SAP導入経験
・As-Is/To-Beの検討経験

・SAP S/4HANA Cloud（S4HC） Basisの概要を理解していること
・ベンダとの協議・調整・業務依頼・管理の経験
※作業は基本的に他ベンダへ依頼します

・コミュニケーション力
　・パラメータ設定知見
　・下記いずれかのモジュールのコンサル経験
　　・MM（在庫・購買管理）
　　・SD（販売管理）
　　・PP（生産計画・管理）

・SAPGUIの操作経験
・ユーザ対応経験１年以上

・SAPを使用した経理業務経験（3年以上） ・月次および年次決算の実務経験

・円滑なコミュニケーションが取れる方
Lightning Web コンポーネント（LWC)の開発経験をお持ちの方

・ERP導入経験(IF、I/Oの整理等を行ったことがあることがあれば尚可)
・ユーザー側でのシステム導入支援経験(SAPに依らない)
・会計領域の知見

・Salesforceのご経験がある方（5年以上）

●求めるスキル
�@システムスキル/経験
・SAPのFI/COコンサルとして、SAP導入するための全般的なスキルを有する。
・SAP導入の経験は15年以上あると望ましい。
・コンサルファームでの経験があると望ましい。
・チームリーダーの経験があると望ましい。
�A業務知識
・財務会計領域（総勘定元帳、債権管理、債務管理、決算処理、税務申告、など）
・管理会計領域（予算管理・業績管理・配賦管理、など）
�B対顧客スキル/経験
・上場企業、もしくは同等の規模の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・製造業の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・財務／経理の部課長クラスと対等にコミュニケーションをとることができる。
�Cプロジェクトタスク遂行のスキル/経験
・要件定義フェーズに強い。
・要件定義〜実現化〜移行〜本稼動後支援を一気通貫で複数回導入した経験を有する。
・導入範囲にPSモジュールやPPモジュールを含むプロジェクトの経験を有する。
・具体的に次のタスクの遂行が可能。
業務フロー作成、業務記述書作成、カスタマイズ定義/実施、プロトタイプシナリオ作成、プロトタイプデモ実施、Fit＆Gap実施、マスタ項目定義、伝票項目定義、アドオン基本設計、アドオン開発/単体テスト受入、BADI/Exit実装、技術調査(Note、OSS、その他Web情報を用いた調査)、結合テストシナリオ作成/実施、総合テストシナリオ作成/実施、操作マニュアル作成、ユーザ教育実施、運用テスト支援、ロール設計/実装、ジョブ設計/実装、マスタ移行/残高移行設計/実施、本稼働後ハイパーケア
�Dその他
・人とコミュニケーションをとることが得意である。
・好奇心が高く、問題を解決することに喜びを感じる。
・質の高い資料作成、報告能力。

・一般的なプロジェクト管理スキル（タスク整理、進捗・課題管理、ドキュメンテーション etc.）
・BPRスキル
・SAP導入プロジェクトへコンサルタントとして参画し、導入作業を実施した経験＋それに伴うSAP知識（プライムベンダであるアクセンチュアのフィードバックがユーザの期待に副うかのスクリーニングを期待されているため、コンサルタントとしての実務レベルでSAPの内容が理解できるレベルが必要。）
・レポートに関わるトピックでグローバルメンバとディスカッションができるレベルの英語力

・SAP導入PJにおいてPM（ベンダー側）あるいはPM補佐（クライアント側）の経験
・SAP導入工程の理解
・周辺システム改修、構築との連動に関する知見
・PJ全体を俯瞰的に見て何が問題になりそうかPMに提言してきた経験

・販売領域の知見（できれば個別受注生産型）
・クライアント側の立場でのチームリード補佐経験
・ERP導入PJの進め方（テンプレートアプローチ）に関する知見、理解

・ SAP-AAに関わる知識とSAP導入プロジェクトへの参画経験
⇒特に重要となるのは業務要件をSAPの機能要件へと落とし込み、ユーザに変わってGlobalと交渉するための知識。
⇒固定資産業務のアプリケーションコンサルとしてSAP導入を支援した経験（カスタマイズや開発よりも上流の検討に関わる経験）
・ 固定資産領域に関わる業務知識と付随する会計処理等への理解
・ 英会話力
⇒流暢である必要ないが、会計やSAPに関わるトピックを適切に相手に伝えるための確実なコミュニケーション力が重要。
・ 一般的なプロジェクト管理スキル（タスク整理、進捗・課題管理、ドキュメンテーション etc.）

・SAPの一般的な知識（ファンクション・テクニカルの両面）

・コアコンサルタントスキル（ドキュメント作成能力、コミュニケーション能力）
・会計領域（特に原価周り）に明るい

・SAP導入経験
・As-Is/To-Beの検討経験

・SAP S/4HANA Cloud（S4HC） Basisの概要を理解していること
・ベンダとの協議・調整・業務依頼・管理の経験
※作業は基本的に他ベンダへ依頼します

・コミュニケーション力
　・パラメータ設定知見
　・下記いずれかのモジュールのコンサル経験
　　・MM（在庫・購買管理）
　　・SD（販売管理）
　　・PP（生産計画・管理）

●求めるスキル
�@システムスキル/経験
・SAPのFI/COコンサルとして、SAP導入するための全般的なスキルを有する。
・SAP導入の経験は15年以上あると望ましい。
・コンサルファームでの経験があると望ましい。
・チームリーダーの経験があると望ましい。
�A業務知識
・財務会計領域（総勘定元帳、債権管理、債務管理、決算処理、税務申告、など）
・管理会計領域（予算管理・業績管理・配賦管理、など）
�B対顧客スキル/経験
・上場企業、もしくは同等の規模の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・製造業の顧客へのSAP導入の経験を有する。
・財務／経理の部課長クラスと対等にコミュニケーションをとることができる。
�Cプロジェクトタスク遂行のスキル/経験
・要件定義フェーズに強い。
・要件定義〜実現化〜移行〜本稼動後支援を一気通貫で複数回導入した経験を有する。
・導入範囲にPSモジュールやPPモジュールを含むプロジェクトの経験を有する。
・具体的に次のタスクの遂行が可能。
業務フロー作成、業務記述書作成、カスタマイズ定義/実施、プロトタイプシナリオ作成、プロトタイプデモ実施、Fit＆Gap実施、マスタ項目定義、伝票項目定義、アドオン基本設計、アドオン開発/単体テスト受入、BADI/Exit実装、技術調査(Note、OSS、その他Web情報を用いた調査)、結合テストシナリオ作成/実施、総合テストシナリオ作成/実施、操作マニュアル作成、ユーザ教育実施、運用テスト支援、ロール設計/実装、ジョブ設計/実装、マスタ移行/残高移行設計/実施、本稼働後ハイパーケア
�Dその他
・人とコミュニケーションをとることが得意である。
・好奇心が高く、問題を解決することに喜びを感じる。
・質の高い資料作成、報告能力。

・販売領域の知見（できれば個別受注生産型）
・クライアント側の立場でのチームリード補佐経験
・ERP導入PJの進め方（テンプレートアプローチ）に関する知見、理解