【必須】・詳細設計からの開発経験・C#、WPFでの開発経験　1年以上（Windows/VisualStudio)・オブジェクト指向でのプログラミング経験・一人称で問題を解決できる・コミュニケーション能力

<必須スキル>
・webディレクター経験2年以上
・ワイヤーフレーム等の作成経験
・進行管理の経験

<尚良>
・比較的大規模(100頁以上)な案件のディレクションを行なった経験

・2年以上のプロジェクトマネージメント経験
・標準的なプロジェクトマネジメント能力
（複数組織間での要件とりまとめ・システムレビュー・スケジュール策定・スケジュール予実管理・テスト内容レビュー・各種文書作成）

・Linux、Windows、SQLは必須。
・Pythonが出来る。もしくは未経験でもJava/Object指向を理解していて、
キャッチアップが可能。
・機械学習,数値計算,AIが出来る、もしくは強い関心がある技術者
・英語ドキュメントのReading(抵抗がないレベルであればOk)。

方式全般の知識（非機能要件の要求レベルと実現方式をセットで検討できること）
下記の知見・経験を保有していること（全てではない）
・AWS
・Windows
・JP1(AJS、IM、PFM)
・powercenter

・HULFTサーバーの構築経験(OSはWindows Server2012R2)
・HULFTサーバーの知見があり、ユーザーとの要件定義ができる方
・HULFTサーバーでのファイル転送設定を含めた設計・実装できる方

・VisualStudioによるWindowsアプリ開発経験があること。
・C# または Python経験者

・バッチなどの開発経験3年以上
・Linux利用経験3年以上
・CIなどを用いた、開発、運用の自動化経験
・AWSなどのパブリッククラウドを使用した開発、運用経験
・以下の技術要素のうち、いずれかについて導入、運用のご経験
－JP1
－git
－jenkins / CircleCI などのジョブ管理

・基盤設計、運用監視設計、総合テストの知識、経験
・基盤構築経験（Azure上での基盤構築経験があると猶よい）
・ネットワーク設計・設定 知識、経験(VPNの設定経験があると猶よし)
・Windows Sever上の各サービス構築経験(ActiveDirectory/FTP/WEBDAV/HULFT等)

・Windowsアプリケーションの開発経験
・上流工程の開発経験(要件定義～)
・C#/C++での開発経験
・指示待ちではなく、自ら提案できる積極性
・他のメンバとコミュニケーションを取り、チームとして作業ができる

・JP1の設計・構築・運用経験をお持ちの方
・Windows Serverの設計・構築・運用経験をお持ちの方

【スキル】
＜必須＞
・ユーザーおよびベンダー調整案件におけるPM/PMOの経験
・基盤系、要件定義書および基本設計書の作成経験
・大規模クライアント更改に関する知見
＜尚可＞
・Windows10端末構築あるいは端末更改に関する知見
・Windows系サーバーの構築経験
・大手コンサルファームの経験

・社内利用の業務システムにおける、要件定義・基本設計経験
・小～中規模案件のディレクション経験
・要件を整理し、各関係者と調整してコンセンサスをとることに長けている人

『必須スキル』
DBの操作（Oracle、SQLServer、PostgreSQL）
『尚可スキル』
EAIに関する基本的な知識
inuxの基本的な操作、shellの基本的な知識
Windowsサーバーの基本的な操作
Windows系バッチの基本的な知識
JP1などのスケジューラーの知識
CORE-S
DataSpider
Waha! Transformer
JP1の構築経験

『必須スキル』
・Linux、WindowsServer、の基本操作
・SQLでのデータ抽出、データパッチ
・何かしらのジョブスケジューラでのジョブ制御
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・コミュニケーション能力（報・連・相）
・windowsサーバの基本詳細設計がある（ドキュメント作成も）
・windowsサーバの構築経験
『下記項目のいずれかの経験』
・WindowsServer2012あたりを構築したことがある
・Hyper-Vを構築した事がある or AD構築経験あり
・WindowsServerの運用保守を経験したことがある
『外国籍』
不可

『必須スキル』
IT業界経験1年以上（Windows・Mac、両方とも使えること）
（PCキッティング経験半年程度以上）
ヘルプデスク経験（問合せ対応・電話対応・PC操作など）
マイクロソフトofficeが使えること（PC操作がスムーズなこと）
正確に作業ができること
コミュニケーション能力が高いこと
『年齢』
35歳まで

『必須スキル』
IT業界3年以上必須
AD、WSUSなどのWindowsOSに関する知識
PCのトラブルシューティング（Windows、Mac）
ネットワークの基本的な知識
『求める人物像』
自発的な行動が出来る人材
『年齢』
25歳-40歳くらいまで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・サーバー（UNIX or Linux or Windows）構築経験
『尚可スキル』
・AIXサーバ運用経験もしくは構築経験
・IBM系製品（WAS, IBM MQ, Tivoli, ATS等）運用経験
※Tivoliの経験があればベスト
・k-shell作成経験
『年齢』
50歳以下の方

『必須スキル』
基盤構築案件での、要件定義～基本設計等の上流工程の経験
基盤構築経験（Azure上でWindows Severでの基盤構築経験）
『尚可スキル』
SQL Serverの導入設定等の知見がある
HULFTの導入設定の知見がある
Linux Sever上の知見があり、プロキシサーバ(squid)構築経験
HINEMOS等の運用監視ツールを利用して、運用監視、JOB設計・設定の経験

『必須スキル』
・Windowsサーバー設計構築経験
・AD周りの使用経験
・コミュニケーション能力
『尚可スキル』
・ウイルス対策ソフトの管理サーバ使用経験
・中継サーバ使用経験
『服装』
ビジネスカジュアル
『年齢』
40代までの方

『必須スキル』
・Windowsの構築経験※設計経験あれば尚良
・VMwareの構築経験
『尚可スキル』
・バックアップソフトの設計・構築経験
・OracleDBの設計・構築経験
『年齢』
40代前半まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・LinuxサーバもしくはWindowsサーバ環境での
環境変更対応の経験（3-5年生程度）
『尚可スキル』
・運用監視（NetCool,ITM,TSM）ツールの導入・テスト対応
『年齢』
50歳以下の方
『外国籍』
不可

『必須スキル』
仮想化サーバの設計経験
仮想化サーバの構築経験
『尚可スキル』
ESMPROやiStorageなどのNEC製品の設計構築経験
JP1設計/設定経験 もしくはジョブ定義などの経験者、
バックアップの設計/運用経験
『服装』
スーツ
『年齢』
40歳まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
Windowsserver基本設計～のご経験
BAT、VBS、PowerShell等のWindows系のシェルスクリプト経験
Oracle、HULFT、JP1の経験(どれか)
※上記ご経験を満たしていなくても大丈夫です

『必須スキル』
Windows Serverの運用保守経験（AD経験もあれば尚可）
Windows系のスクリプト言語（Powershell,VBS,Bat等）
SQLの経験（SQLServerだとベスト）
『年齢』
40代の方まで

『必須スキル』
何かしらのサーバ業務ご経験者
(研修上がりの方、IT業界での常駐業務未経験の方は難しいです）
『備考』
現場でサポートして頂けますので、構築を目指す若手の方には良い案件かと思います。
『年齢』
30代まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
Windows or Linux サーバの構築設計、構築作業の経験
(インストール、os/ミドルウェア)
富士通のミドルウェア経験がありましたらより有り難いです。
（Systemwalker、Linkexpress）

『必須スキル』
Windows／Linuxサーバー運用経験
『尚可スキル』
ネットワークの知見

『必須スキル』
上記作業内容を遂行出来る方
コミュニケーション能力
『服装』
私服通勤可

『必須スキル』
いずれか、または複合スキルをお持ちの方
・Linux(RHEL6系)、Solaris(11系), Windowsサーバ知識(Windows2008,Windows2012）
・bash、PowerShellのスクリプト開発経験
・CICDツール（Ansible、Jenkinsなど）の開発・保守・維持経験
・ジョブネット(JP1)の開発・保守・維持経験

『必須スキル』
Windowsサーバー　詳細設計～
『年齢』
50歳以下の方
『外国籍』
不可

『必須スキル』
サーバー（Windows or Linux）運用のご経験が、丸１年～の方
『年齢』
30歳まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・コミュニケーション力
・社内ヘルプデスクの業務経験
（PC、サーバー、NWの障害切り分け）
・PCキッティング経験（1人称で作業が出来る方）
・マスター作成の経験
・PCのハードウェア故障の修理経験
・Active Directoryの運用経験
『推奨スキル』
・情報システム部門での業務経験
・サーバー障害対応経験(WindowsServer）
・ネットワーク障害対応経験（L2、L3）
・Windows10の移行プロジェクト経験

『必須スキル』
Linuxの構築経験（2年以上）
Windows serverの構築経験
詳細設計、基本設計の経験（パラメータシート等の作成経験）
『求める人物像』
自発的にヒアリングし、能動系に行動できる方
コミュニケーション能力が高い方
強い意志と対応が行える方
スケジュール、課題管理を意識してプロジェクトに参画している方

『必須スキル』
・Windowsサーバーの構築経験
・出張が可能な方
・特殊な環境でも対応出来る方
・夜勤対応可能な方
・心身ともに健康な方
『尚可スキル』
・PCの知識、設置経験
・コミュニケーション力
・パワーポイントでの資料作りの経験
『服装』
スーツ
※茶髪、ピアス不可
『年齢』
25歳-40歳まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
Windowsサーバー運用/保守経験
『尚可スキル』
Windowサーバー構築経験
VMWare運用経験
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・ヘルプデスク経験（ベンダーエスカレーション含む）
・Windows10、iOS、Android、Officeの基本的な知識
・パソコン、タブレット、ネットワーク等のトラブルシューティング経験
・ドキュメント作成経験(手順書)
・Office365の基本的な認証の仕組みの理解
・Windows Active Directoryの理解
・メールの基本的なプロトコルの理解

『必須スキル』
・JP1の構築経験
・Linux構築,運用保守経験
『尚可スキル』
・AWS環境の経験
『求める人物像』
金融機関なので基本的にスーツ（ノータイOK）
ヒゲNG

『必須スキル』
・Windows関連・・・Windows構築経験＋AD、WSUS、MBAMのいずれかの経験
-Windows、ADに関しては、構築は必須、設計経験があることが望ましい。
-WSUS、MBAMは構築、運用などなんらかの携わった経験があると望ましい。
・仮想化技術・・・ホストOSがVM ESXiのためvCenterの操作経験
『外国籍』
可（日本語ネイティブレベルの方）

『必須スキル』
・Windowsの基本スキル（Officeなど）
・コミニュケーション能力
『年齢』
50歳以下の方
『外国籍』
不可

『必須スキル』
ヘルプデスク業務経験3年以上
社内SE業務経験3年以上
『服装』
オフィスカジュアル可
『年齢』
45歳まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
・WindowsServer設計経験1年以上
・仮想デスクトップの概念理解・知識
『尚可スキル』
・仮想デスクトップ（VMWare Horizon View、Citrix Xen Desktop)の構築か運用経験
『年齢』
50歳以下の方

『必須スキル』
・JP1,Linux構築,運用保守経験
『尚可スキル』
・AWS構築経験
『服装』
スーツ、髭は不可
『年齢』
25歳～40歳まで
『外国籍』
不可

『必須スキル』
コミュニケーション能力が高い方
Office（Excel、Word、PowerPoint）の基本操作
Windows serverの基礎的な知識
システム運用経験
Linuxサーバの構築、運用経験
Windows serverのトラブルシュートの経験
『年齢』
30代まで

『必須スキル』
1、リーダーもしくはサブリーダーの経験のある方
WindowsもしくはLinux構築、システム移行/リリースまでの経験がある方
2、作業者（2-3年くらいの若手、ジョブ定義作成がメインの作業）
WindowsもしくはLinuxの構築か運用経験者
JP1/AJSによるジョブネット作成経験のある方（尚可）
2名セットでの提案希望（1名でも可）
『外国籍』
可（日本語ネイティブレベルの方）

『必須スキル』
・サーバ側ヘルプデスク経験者
・電話対応が苦にならない方
・人の指示を正確に受けられる方
・前向きに勉強できる方

『スキル』
・OS、ミドルェアを最新版にする作業の計画、遂行 (windows2割、Linux8割)
・バージョンアップ作業の自動化(サテライト、WSUS、Ansibleにて)
・金融系の維持保守経験者歓迎

『必須スキル』
・Linuxサーバの構築、テスト経験
・Windowsサーバの構築、テスト経験　※台数的にWindowsは少ない
『尚可スキル』
下記の構築、テスト経験
・バックアップソフトウェア
・ウイルス対策ソフトウェア
・クラスターソフトウェア
・サーバ監視ソフトウェア
・その他運用監視ソフトウェア
『求める人物像』
勤怠・コミュニケーション問題ない方
『年齢』
40代まで
『外国籍』
不可