募集終了
単価
110 ~ 135万円/月額想定年収:1320 ~ 1620万円
work_outline職務内容
・SAPシステムを業務機能単位で分解し、SaaSにリプレイスする計画を推進中 ・2025年1月から段階的に切り替え、4月に本格稼働を目指す ・元請けクライアントのプロパーと共同し、下記業務を遂行想定 ・人事領域のAsIs帳票整理、ToBe帳票設計 -人手確認中の給与計算、賞与計算帳票の効率化および廃止可否の検討をし、新システムでの帳票設計 -人事関連およびその周辺領域の業務フローの整理
done_all必須スキル
・コンサルファーム出身 ・人事業務改善の経験 ・プロアクティブに業務を推進できる能力
check尚可スキル
・アジャイルPJの経験 ・SaaS導入PJの経験
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稼働開始日
2024年10月1日
その他情報
■稼働開始日 2024年10月1日
情報提供元: ハイパフォコンサル(ハイパフォーマーコンサル)
1年以上前
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