・ERP導入案件における要件定義経験（COモジュール領域）

・SAP S/4HANA導入案件での要件定義経験（PP領域）
・顧客訪問による対面セッションのファシリテーション経験

・BIに関する要件定義～設計開発経験
・データパイプラインの設計・開発経験

・定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理・管理スキル (業務コンサルのBA、コンサルPMO的な経験、スキル要)
・生命保険のユーザー側とのプロジェクト経験、業務コンサル領域の経験
・マネージャークラスは、7つの事務領域のうち3つを担当し、チームにC/SCの2名を配置予定で業務範囲が広いため、プレイングマネージャーとして活動できる方（レビュー・管理だけでは不足）

・定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理、管理スキル (業務コンサルのBA、コンサルPMO的な経験、スキル要)
・生命保険のユーザー側とのプロジェクト経験、業務コンサル領域の経験
・7つの業務領域のいずれかにメンバーとして参画し、会議設定・ファシリテーションや資料作成を担える方

・コンサルファーム出身者
・大規模ERPパッケージ導入PJの経験（SAP、Dynamics365など）
・製造業の実行系業務（受注から出荷までの一連の流れ。またはロジ関連業務）に関する深い知見およびコンサルティング経験
・文書作成や資料作成、会議を推進できるファシリテーションのスキル・経験
・状況に応じた流動的な対応が可能な方

・ERP導入経験（要件定義～CRP〜Fit&Gap）
・製造業（特に工場領域）における業務コンサル経験
・業務資料、業務フロー、デモ資料の自作・レビュー対応能力
・生産計画、工程管理、在庫管理、ロット管理、購買管理いずれかの深い知見

人事・給与業務知見（特に給与業務）
人事・給与業務BPR経験（外部コンサルとして主導した経験）

※エントリー時は◯×記載のご協力をお願いいたします
（必須）
・物流や倉庫、受発注領域におけるシステム設計経験（上流工程の経験必須）
・ファシリテーション及びドキュメンテーションといったコンサルティングスキル

＜業界＞
・下記いずれかの業界経験者
①自動車（OEM、Tier1メイン）
②重工業（航空、防衛、宇宙メイン）
＜ケイパビリティ＞
・上記業界での”製造”全般に関する知見・現場経験
ー例：製造設計、製造管理、生産技術、センサー、等
＜経験＞
・上記業界での製造に関する経験（メーカー、部品メーカー、等）
・製造分野でのプロセス最適化
・歩留まり改善施策立案、実行、成果モニタリング、改善活動

・コンサルティングファームまたはSIer出身者（ジュニアクラスでOK）
・コンサルの基礎的な資料作成やお作法を理解している方
・ITプロジェクトの参画経験がある方（CRM関連だと尚良し）

・コンサルワーク経験
・資料作成経験

・コアコンサルティングスキル（顧客折衝、ロジカルシンキング、資料ライティング）
・コンサルティングファームでの業務経験または協業経験
・SAPの知見（特にMMだと尚良し）

・大手コンサルファームでの2年以上の経験もしくは飲食・小売店向けDXソリューションの事業企画経験（SCクラス以上を想定）
・議事録作成やスライド作成等のドキュメンテーションの基礎スキルがあること

- 大手の人事系コンサルの経験者（2～3年以上）
- 採用戦略の策定支援の経験がある方

・システムアーキテクチャの作成経験
・コンサルファームの在籍経験、またはSIerの在籍経験
・システム構想の計画策定支援経験

・大手ファーム出身、または大手ファームアンダーでの複数案件参画経験
・SC〜Mクラスレベルのコンサルティングスキル
・論理的思考力・仮説思考・主体性のある業務推進力
・高いレベルのスライドライティング力
・現場対応におけるフットワークの軽さ

・ドキュメンテーションスキル（PPTを用いた検討結果整理）
・ロジカルシンキング（ファクトをもって主張できる）
・仮説立案（候補をMECEにあげ、最も有力な選択肢を提示）
（答えのない）仮説ベースの議論をリードした経験
・ITに関する基礎的な知識
・銀行分野における知見

・インフラ領域における提案活動の経験
・コンサル及びPM、PLのご経験
・OracleDBに関する知見

・製造業における深い業界知見
・特に、多品種を取り扱うメーカー（食品、アパレル、医薬品、自動車、その他消費財など）のサプライチェーン（需要予測、生産計画、納期回答等）に関する業務知識とコンサルティング経験を重視
・一般的なコンサルティングスキル（論知的思考力、構造化力、論点設定力）
・PMO/PM経験： プロジェクト全体の進捗、課題、品質を管理し、自律的に推進する能力
・ドキュメンテーション能力： 経営層向けの、示唆に富んだ報告資料を作成する高度なスキル
・ステークホルダーマネジメント能力： クライアントの担当者を主体的に動かし、プレゼンテーションを任せるなど、現場を巻き込みながらプロジェクトを推進する能力

求める人物像：
・クライアントの自走化を支援する意識を持ち、主体的に行動する姿勢がある方
・品質へのこだわりが強く、チームのアウトプットを高いレベルで担保できる方

・SAPの基礎理解
・要件定義経験

・コンサル経験10年以上
・購買/販売の業務経験豊富、システムの標準仕組みに大体分かる、Fit2Sにリードできる
・SAP新規導入のフルサイクル(全フェーズ）参画案件経験2件以上
・リーダーシップやPMO経験豊富の方であれば、システム仕組み多少弱くても相談可能。
・超上流工程フェーズなので、前向きの行動力及び臨機応変の判断力、交渉力は要ります。

原価計算コンサル
・日本語流暢
・SAPコンサル経験7年以上
・COの標準機能やデータ流れが詳しい、CO-PCの経験必須
・PSの工事進行基準が分かる程度 尚可
・SAP新規導入のフルサイクル(全フェーズ）参画案件経験１件以上
・チームワーク、ホウレンソウ重視

・ITの基礎知識
・ドキュメンテーション
・コミュニケーションがスムーズな方
・セキュリティの知識
・コアコンサルスキル

・生命保険業務の理解と業務コンサルティング経験
・ユーザー側とのプロジェクト経験（業務コンサル領域）
・情報整理・管理スキル、成果物作成能力
・プレイングマネージャーとしての実務遂行能力

・コンサルティングファームでの3年以上程度の就労経験
・データ分析の経験

・コンサルファーム/SIer/事業会社における 業務改革・DX構想PJ 経験3年以上
・業務フロー設計/要件定義/実行計画策定のリード実績
・PowerPointを用いたドキュメンテーションスキル（スライド単体でなく、提案書などパッケージドキュメント作成ができること）
・マネジメントクラスとの合意形成・ファシリテーション経験

CrowdStrike Falcon Completeの知見（コンサルというよりは技術者）

・プラントエンジニアリング業界の在籍経験 または プラントエンジニアリング業界向けのコンサルティング経験
・OT（Operational Technology）ガバナンスの策定・整備・強化の経験
・執行役員クラスのステイクホルダーとのコミュニケーション経験
・コンサルタントとしてのコミュニケーションスキル（ドキュメント、プレゼンテーション、ファシリテーション）
・お客様からの柔らかい要件・オーダー・困りごとなどを受け止めて、アプローチを具体化していただけること

・日本会計基準（J-GAAP）、税制、e-Tax、銀行インターフェースへの対応経験
・SAP FI/CO領域の深い知識と経験、プロジェクトリード経験
・日商簿記2級以上

<業務スキル>
・法律の専門知識
　→法務部門や法律事務所で働いていた方や、その法務部門を支援した実績のある方
　→デジタル系の法律に詳しい方
　→個人情報保護法やGDPRなどのプライバシー関連法に詳しい方
・契約書作成の経験
　→利用規約やプライバシーポリシーの作成経験のある方
・業界知識
　→プラットフォームビジネスやデジタルサービスに関する知識
　→競合他社の利用規約の分析経験

<コンサルマネジメント経験他>
・会社設立や何かの事業の立ち上げの経験のある方
・PMO的な立ち位置で多くのステークホルダーと各種管理経験をしたことのある方
・基本的なパワポやエクセルの作成が出来る方（コンサル業での資料作成経験が欲しい）
・弁護士の資格のある方ならなお良い

<業務スキル>
・クラウドを活用したクラウドサービスなど、B2BまたはB2C向けサービスの企画業務の経験がある。
・具体的には、サービスの仕様定義、プライシング、利益・コスト管理、SLAなど、サービス立ち上げに向けた一連の業務経験を期待している。
・スタートアップや企業などにおいて、サービス立ち上げ・事業立ち上げの経験があればなお良い。

<コンサルマネジメント経験他>
・クラウドサービス（Azure）、ソフトウエア開発（アジャイル）の知見がある。
・クラウドサービスおよびソフトウェア開発によって提供するサービスに関して、開発ベンダから情報を収集し、アーキテクチャの概要、サービス影響範囲、コスト影響などを理解し、整理できる。
・テクノロジー観点から、提供サービスの範囲を特定し、サービスカタログを作成できる。

・コンサルファーム出身
・チームビルディング／組織開発／エンゲージメント向上の経験者。
・オーナー部門責任者の右腕として、ワークショップ企画・運営・アイディア出し・ファシリテーション能力。
・忙しい現場でも自走してプロアクティブに動ける人。

・英語力：Globalメンバとディスカッションができるレベル
・基本的なコンサルスキル

製造業での経験
BPR（業務改革）プロジェクトの経験
基本的なコンサルティングスキル（3年以上）

・コンサルティングファームでのご経験
・BDDのPJT経験
・読み書きが問題ないレベルの英語力。ネイティブレベルである必要はなし

・コアコンサル経験（スライドライティング及びコミュニケーション）
・ITガバナンスに関する検討経験

・一人称でドキュメント（PPTスライド）作成ができる
・自身で書いたスライドの説明、最低限のQ&Aができる
・コンサルティングファームのSC～Mくらいのレベル

・小売業または製造業における業務要件定義経験
・システム導入に関連するコンサルティング経験

・役割遂行に必要となるコンサルスキル（ロジカル思考、ファシリテーションスキル、ドキュメント作成など）
・決まったやり方に固執せず、最適な方法を考え実践できるスキル
・コンサルティングファーム案件の経験
・人事・給与業務の知見・経験

• 技術領域をキャッチアップする力
• 特許検索式作成能力
• タスク管理力

基礎コンサルスキル

・セキュリティに関する知識
・自ら自走して動いていける方
・コアコンサルスキル（特にドキュメンテーション、コミュニケーション）
　→特にドキュメンテーションについては、シニアな方でレビューが得意というのは期待値に合わず、
　　自身で手を動かせる必要があり、また、定型資料の穴埋めは得意というのも期待値に合わず、
　　対象システムの必要理由や期待効果など場面場面で必要なメッセージを考えスライド化できる必要があります。

・コンサル経験3年以上、IT/DX支援経験あり

・コンサル経験3年以上、戦略支援経験あり

・大企業におけるHR系システムの活用・現場浸透のプロジェクト経験がある人材
・国内外の人事制度・仕組みに詳しく、マクロな課題抽出～打ち手の企画立案ができる人材

・コンサルティングファーム出身（シニアコンサルタント以上）
・基本的な会計知識
・基本的な基幹システム知識
・複数ステークホルダーとの調整・合意形成力

1.プリセールス・提案フェーズのコンサルティング経験
・要件が固まる前の段階で、課題整理から提案設計ができる。
・顧客とのディスカッションを通じて最終ゴールを描ける能力。
2.AWSおよびServiceNowの知見・運用経験
・AWS環境での設計・運用経験があり、クラウドネイティブへの移行や活用に関する知見がある。
・ServiceNowによる運用プロセス設計・改善の知識と実践経験。
3.IT運用高度化プロジェクトの実績
・運用改善や自動化の企画・導入経験。
・KGI・KPIの策定、ロードマップ構築の実績。
4.システム構成の設計スキル
・顧客の要望や課題を踏まえて、実現可能なアーキテクチャを構想できる。
5.顧客巻き取り・推進力
・顧客の課題や要望を引き出し、プロジェクトを前に進めるリーダーシップ。
・チームに運用高度化の専門知見が不足しているため、それを補完する存在。

・ECサイトの立上げ経験
・ECサイトの運用経験

□スキルレベル
・コンサルティングファーム水準のSCレベルのドキュメンテーション、ファシリテーションスキルや
自ら課題を見つけて、能動的に動くこと等が求められます