1.転職サイトと転職エージェントの違いとは？

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エンジニアとして活躍をしている方や今後IT業界で働くことを検討をしている方において、まず、転職サイトと転職エージェントの違いを理解しておきましょう。

 

転職サイトとは、Webサイトを通じた求人プラットフォームです。転職サイトは一般的に、さまざまな業界・職種の求人が掲載されていて、自由に検索、閲覧が可能です。

数多くの求人情報を比較、検討したうえで、転職サイトを通じて手軽に応募することができます。さらにIT業界をはじめとする業界別に分かれている転職サイトも数多くあります。

 

転職エージェントとは、対人型のサービスです。基本的な流れは、転職エージェント企業に訪問し、キャリアアドバイザーと個別に面談を行います。

そこで伝えた自身のスキル、経歴や希望をもとに、転職エージェントから求人が紹介されます。

 

必要書類の添削サービスや面接対策、適性診断などのサービスがあり、転職のエキスパートに悩みなどを相談することも出来ます。さらに年収や単価交渉もしてもらえます。

 

転職サイトと転職エージェントにはそれぞれ長所があるので、上手く使い分けて利用することが、エンジニア転職成功への近道です。

また、現時点でどのような企業に転職するか決まっていない場合でも情報収集や自身の市場価値が理解出来るため、転職サイトや転職エージェントに登録することをおすすめします。

 

 

 

2.エンジニア転職サイト選びの注意ポイントとは？

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エンジニア転職サイトを検索すると数多く存在することに気付くと思います。

そのため、ご自身にとって最適な転職サイトが分からず悩む方が多いのが事実です。

 

この章ではエンジニアの転職サイトを選択する際に注意すべきポイントを解説していきます。

 

・エンジニア転職サイトにとりあえず登録する

有名な転職サイトに手当たり次第登録することはNGです。

転職サイトに手当たり次第登録すると、登録した全てのサイトからおすすめの求人や転職活動に関するメールが頻繁に届き、結果的に疲弊する可能性もあります。

 

各転職サイトの特徴を知らないまま企業や求人・案件を検索しても、ご自身に見合ったものを探すことは難しいでしょう。

また、仕事をしながらエンジニアの転職活動をする場合、時間が限定されているためモチベーション維持にも関わってきます。

 

情報過多になり易い現代社会において、とりあえず転職サイトに登録することは極力控えましょう。

 

 

・専門性の無い転職サイトへ登録する

専門性の無い転職サイトへの登録は注意しましょう。

特に転職サイトの中でも幅広い業界や業種の求人が載っている場合は企業や求人・案件を探すのが困難になります。

 

転職サイトによっては、多くの業種や業界を掲載しているため、求人・案件毎の情報が少ないこともあります。

転職サイトには、それぞれ特徴があります。ベンチャーやスタートアップIT企業に特化した転職サイト、外資系IT企業に特化している転職サイトなど多種多様です。

 

そのため、ご自身の目標を実現するために一番近い転職サイトを選ぶことをおすすめします。

 

 

 

3.エンジニア転職サイトを選ぶポイントとは？

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エンジニア転職サイトを選ぶポイントを解説していきます。

転職サイトがたくさん存在し情報過多になっている現代において、重要なポイントをしっかりと押さえておきましょう。

 

・エンジニア転職サイトの種類を理解する

エンジニア転職サイトを選ぶ際、転職サイト自体の特徴を理解しておきましょう。

転職サイト自体の理解を深めることにより、転職サイトを探す手間が省けます。

 

エンジニア転職サイトは主に下記5つに分類出来ます。 

 

・転職の目的を明確にする

自身に適した転職サイトを選ぶため、転職の目的を明確にしておきましょう。

常に目的の軸が振れないようにするために自己分析などを事前に行っておくと自身と相性の良い転職サイトを選びやすくなります。

 

 

・複数のエンジニア転職サイトに登録する

複数のエンジニア転職サイトに登録することにより、転職サイトのメリット・デメリットや掲載している求人の質を比較しやすいためです。

比較することにより客観的な視点で考えることができ、希望している理想の企業/チームへ転職をすることが出来るでしょう。
 

 

 

4.未経験エンジニアには転職サイトが必要なの？

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未経験でエンジニアに転職したいと検討をしている方は、転職サイトが必要です。

転職サイトは未経験者でも採用可能な各企業の求人・案件が豊富に掲載されているためです。

 

また、転職サイト毎に豊富なコンテンツがあり、転職に役立つ情報があります。

例えば、自身の市場価値が把握できたり、IT業界の市場動向、転職をする上での注意ポイント、転職におけるアドバイス、各企業の社内環境などです。

 

未経験エンジニアは、必ず複数の転職サイトを活用するように心がけましょう。

その理由は、1つの転職サイトのみでは、比較が出来ず、客観的な視点で物事を考える事が出来ないためです。

 

そのため、未経験エンジニアは複数の転職サイトへ登録をし様々な情報を収集することを心がけましょう。

なお、未経験エンジニアになるためにはプログラミングスクールなどに入校して、ある程度スキルを習得した後に、転職する選択肢もあります。

 

 

 

 

5.おすすめのITエンジニア転職エージェント9選

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おすすめのIT業界転職エージェントを9コ紹介します。

もしご興味がありましたら、ご自身で詳細を調べてみることをおすすめします。

 

・ITエンジニア専門転職エージェント「レバテックキャリア」

レバテックキャリアは知名度・実績を蓄えた大手転職エージェントでレバテック株式会社が運営しています。

エンジニアに特化しており、専門アドバイザーの方がIT業界に詳しい方が多く在籍しているなどの特徴があり、優良企業からスタットアップまで多くの企業を取り扱っている事が魅力的です。

 

また、企業に足を運んで社風や雰囲気といったデータを蓄積しており、様々な観点から適切な企業を紹介してくれるように思います。

同社でフリーランス向けや新卒向けのサービスも展開しており、エンジニアのキャリアを多角的に相談できることからも、エンジニア転職に悩んでいる方は登録しておくべき転職サイトです。

 

2021年10月時点でITエンジニアの求人・案件は12,517件です。

主に首都圏のエンジニア求人・案件が多く、東京都は9,351件、神奈川県は365件です。また、愛知は322件、大阪は1,118件、京都は145件、福岡は687件となっております。

 

プログラミング言語を見てみるとJavaは4,422件、PHPは3,430件、JavaScriptは3,239件、Pythonは2,800件、Rubyは2,205件、Go言語は1,076件、Swiftは1,180件、C言語は1,065件、Kotlinは918件、TypeScriptは876件です。
Java、PHP、JavaScript、Python、Rubyのエンジニア求人・案件が豊富にある事がわかります。

エンジニアとしてレバテックキャリアの転職エージェントに興味/関心がある方は是非ご自身で詳しく調べてみましょう。

 

なお、フリーランス向けのエージェントにご興味がある方はこちらから詳細をご覧いただけます↓

 

最大手フリーランスエージェント「レバテックフリーランス」

Web/ゲーム業界などのクリエイティブ専門エージェント「レバテッククリエイター」

 

 

・ITエンジニア専門転職エージェント「Geekly(ギークリー)」

Geekly(ギークリー)はIT・Web・ゲーム業界専門の転職エージェントで株式会社Geeklyが運営しています。

Geekly(ギークリー)はメガベンチャー・新規事業などの求人・案件を保有していること、14,000件以上の非公開求人を保有していることや多角的な分析によるマッチング制度があることなどが特徴の転職エージェントです。

 

また、専任コンサルタントとのスキル面談では、登録者のスキルセット、希望単価・職種・業界などの詳細をもとに求人・案件を厳選するだけでなく、IT業界の最新市場動向などもマッチングの要素に取り入れ、総合的に提案してもらえます。

転職相談への登録はフォームから簡単に出来ますのでご興味のある方は登録してみることをおすすめします。

 

2021年10月時点でITエンジニアの求人・案件は11,120件です。主に首都圏のエンジニア求人・案件が多く、東京都は10,157件、神奈川県は418件、千葉県は202件、埼玉県は84件です。

続いて関西求人・案件では大阪府が634件、九州求人・案件では福岡県が260件となっております。

 

プログラミング言語を見てみるとJavaは2574件、PHPは1364件、JavaScriptは1277件、Pythonは1,156件、Rubyは866件、C++は579件、TypeScriptは457件、Swiftは388件、Kotlinは387件、C言語は88件、COBOLは83件、Go言語68件です。

Java、PHP、JavaScript、Python、Rubyのエンジニア求人・案件が豊富にある事がわかります。

 

エンジニアとしてGeekly(ギークリー)の転職エージェントに興味/関心がある方は是非ご自身で詳しく調べてみましょう。

 

 

・パソナキャリア

パソナキャリアは、ITエンジニアのための転職エージェントで株式会社パソナが運営しています。

 

パソナキャリアという転職エージェントの特徴としては株式会社パソナ自体が大手企業であるため、安心して転職に臨めること、大手企業〜中小〜ベンチャー・スタートアップ企業と、様々な企業の求人を豊富に掲載していること、登録者ごとに専任アドバイザーが丁寧かつ徹底してサポートしてくれること、「職種」「業種」「勤務地」「こだわり」「年収」「経験・スキル」「資格」「フリーキーワード」8カテゴリーから求人を検索可能であること、求人特集や企業特集など豊富なコンテンツがあること、希望や経歴に沿った求人を知らせてくれるスカウト機能があることなどが挙げられます。

 

2021年10月時点でITエンジニアの求人は9,035件です。

主に首都圏のエンジニア求人が多く、東京は5,342件、神奈川は487件、千葉は70件、埼玉は59件です。

続いて関西求人では大阪が957件、兵庫が154件、九州求人では福岡が304件となっております。

 

プログラミング言語を見てみるとJavaは706件、PHPは298件、C++は249件、JavaScriptは227件、Pythonは226件、Rubyは129件、Swiftは77件、C言語は75件、TypeScriptは66件、COBOLは50件、Kotlinは48件、Go言語は9件です。

Java、PHP、C++、JavaScript、PythonのITエンジニア求人が豊富にある転職エージェントということがわかります。

 

エンジニアとしてパソナキャリアの転職エージェントに興味/関心がある方は是非ご自身で詳しく調べてみましょう。

 

パソナキャリアへの登録方法を紹介します。

180秒で登録が出来る転職エージェントであり、興味のある方はぜひ登録をしてみましょう。

 

＜登録方法＞

1.パソナキャリアやや上部右にある「転職サポートお申し込み」をクリックします。

 

2.「希望の転職時期」「メールアドレス」「氏名」「生年月日」「性別」「住所」「電話番号」「経験業種・職種」「マネジメント経験」「年収」「希望勤務地」を入力し、「履歴書」「職務経歴書」をアップロードしましょう。

※経歴書はフォーマットへ入力する方法もありますが、登録時間が掛かるため事前に準備しておきましょう。

 

3.「サービス利用規約会員規約」「個人情報の取扱い」について同意し、登録完了です。自身にとって最適な転職を行いましょう。

 

 

・Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)

Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)は、ITエンジニアのための転職サービスで株式会社 Branding Engineerが運営しています。

株式会社 Branding Engineerは、ITを活用したサービス事業に取り組んでいます。

 

具体的にはエンジニアのダイレクトリクルーティングサービス「Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)」、フリーランスエージェントサービス「Midworks（ミッドワークス）」、ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア「Mayonez」、最先端の技術を提供するプログラミングスクール運営「tech boost」に取り組んでいます。

株式会社 Branding Engineerは2020年6月4日、東京証券取引所マザーズ市場へ上場承認され、7月7日に上場しています。

 

Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)という転職エージェントの特徴としてはIT/Web/ゲーム業界特化した転職エージェントであること、メンバー全員がエンジニア経験やゲーム企業人事など転職/独立支援に対して豊富な経験を持っていること、登録者に合わせたカウンセリング+サポートがあり丁寧かつ徹底したサポート体制が整っていること、登録者のキャリアパスを考慮したキャリア形成を提案してもらえること、スカウト機能がついており客観的な視点を養えたり、新しい発見ができることなどが挙げられます。

 

エンジニアとしてTech Stars Agent(テックスターズエージェント)の転職エージェントに興味/関心がある方は是非ご自身で詳しく調べてみましょう。

 

Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)への登録方法を紹介します。

60秒ほどでカンタン登録が出来る転サービスであり、興味のある方はぜひ登録をしてみましょう。

 

＜登録方法＞

1.Tech Stars Agent(テックスターズエージェント)サイト左下にある「無料面談のお申し込みはこちら→」をクリックします。

 

2.「氏名」「メールアドレス」「電話番号」「生年月日」「最終学歴」「職種」「経験年数」を入力しましょう。

 

3.利用規約と個人情報の取り扱いに同意後、登録完了です。自身にとって最適な求人を探しましょう。

 

 

・キープレイヤーズ(KeyPlayers)

キープレイヤーズ(KeyPlayers)は、ベンチャー/スタートアップ企業中心に取り扱っている転職エージェントであり、株式会社キープレイヤーズが運営しています。

キープレイヤーズ(KeyPlayers)の特徴として、ベンチャー/スタートアップ企業に特化していること、Smartnews株式会社、株式会社ビザスク、株式会社PR TIMESなど有名なベンチャー/スタートアップ企業を豊富に取り扱っていること、求人募集をしている企業の特徴やサービス概要、働く環境をインタビュー形式で詳しく説明してくれていること、ベンチャー/スタートアップ企業の紹介や展望、経営者の思いなどを知ることが出来ることなどが挙げられます。

 

取り扱っている求人・案件について、企業毎に紹介しておりフロントエンジニア、サーバーサイドエンジニア、インフラエンジニア、アプリエンジニア、フルスタックエンジニアなどの開発職、営業、インサイドセールス、パートナーセールスなどのビジネス職、ディレクター、デザイナーなどのクリエイティブ職、経理、法務、人事などコーポレート職など、幅広い職種を取り扱っています。

エンジニアとしてキープレイヤーズ(KeyPlayers)の転職エージェントに興味/関心がある方は、是非ご自身で詳しく調べてみましょう。

 

キープレイヤーズ(KeyPlayers)の代表を務める高野 秀敏氏は投資家としても活動しているため(クラウドワークス、メドレー、識学などに投資)、スタートアップ企業やベンチャー企業に多くのコネクションを持っており、スタートアップに転職を検討しているエンジニアは相談するべき転職エージェントの1つでしょう。

 

キープレイヤーズ(KeyPlayers)への登録方法を紹介します。

30秒ほどでカンタン登録が出来る転職エージェントであり、興味のある方はぜひ登録をしてみましょう。

今回はEmailで登録の場合をお伝え致しますが、LINEやMessenger、LinkedInでの方法もあります。

 

＜登録方法＞

1.キープレイヤーズ(KeyPlayers)上部にある「CONTACT」をクリックします。

 

2.「名前」「メールアドレス」「タイトル」「お問い合わせ内容」を入力、プライバシーポリシーについて同意し、完了です。

 

 

執筆者：フリーランススタート編集部

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