1.株式会社Hajimariとは

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株式会社Hajimariは、新卒や中途・独立・起業などを全方位的に支援するために、HR(Human Resources:人的資源・人材の採用)を主軸とした事業(サービス)を展開しているスタートアップ企業です。 

設立時は「株式会社ITプロパートナーズ」という社名でしたが、2020年4月に現在の社名に変更しています。

 

そのため、株式会社Hajimariよりも株式会社ITプロパートナーズの社名の方が馴染みがある方もいることでしょう。

公式HPに掲載されていた情報によると、株式会社Hajimariの本社所在地や設立年月日は下表のとおりです。

 

企業情報に関する項目	摘要
企業名	株式会社Hajimari
設立年月日	2015年2月26日
資本金	1億円
代表取締役	木村 直人
社員数	127名（2022年9月時点）
許認可	・有料職業紹介事業 ・一般労働者派遣事業
所在地	東京本社 〒150-0043　東京都渋谷区道玄坂1-16-10渋谷DTビル6階(総合受付)・9階
電話番号	03-6450-6076(代表)

 

企業理念は「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」です。

2021年には、「ITフリーランスエージェント支持率」「ITフリーランスエージェント充実した案件情報」「ITフリーランスエージェントサポート信頼度」の3部門で、No.1を獲得しています。

 

では、株式会社Hajimariの売上を見てみましょう。

 

(参照：https://speakerdeck.com/hajimari/company-information-materials-of-hajimari-inc)

 

上表を見てみると、設立年から2021年まで売上高が減少することなく上昇し続けていることがわかります。

また平均成長率は159%です。

 

設立年から2020年を除く、今まで年間で1つは新しいサービスをリリースしており、常に新しい分野に挑戦しているチャレンジングな企業であることもわかります。

また、2018年時点の社員数は127名。

 

創業からの従業員増加率は年平均で46.8%で、年々人員が増加していることもわかります。

売上や人員増加などを考慮すると、今後も株式会社Hajimariの業績やサービス認知度は拡大していくと予想できるでしょう。

 

 

 

2.株式会社Hajimariの事業(サービス)内容

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現在、株式会社Hajimariでは、下記のサービスを提供しています。

 

 

それぞれについて詳しく解説していくので、ぜひご覧ください。

 

 

ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)

 

株式会社Hajimariの事業の1つである「ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)」は、ITフリーランス人材と企業のマッチングサービス。

フリーランスエンジニアやデザイナー向けの求人・案件紹介をしているフリーランスエージェントです。

 

取り扱っている多様な企業の中からフリーランスの希望にマッチした案件を提案してくれます。

 

2022年9月時点、ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)では5,200件以上のフリーランス求人を取り扱っています。

また、保有している求人・案件の95％以上がエンド直案件であることも特徴で、下記のような案件が多いことでも評判です。

 

 

さらに、エンド直案件は余計な手数料が少なく、高単価が実現可能です。

確定申告の代行や賠償責任、弁護士保険などを割引料金で利用できる「ITプロトータルサポート」といったサービスの提供も受けられます。

 

そして、案件の種類は「フリーワード」「職種」「言語」「スキル」「場所」「単価」「稼働日数」の7カテゴリーから検索することが可能。

自分の希望する案件を、簡単に探すことができるでしょう。

 

そうしたことから、仕事を求める多くのフリーランスエンジニアや人材を求める企業に利用されていて、2022年9月時点で登録者60,000人を突破しています。

 

 

ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)は、上記のような方に、ピッタリのサービスです。

 

ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)が保有しているフリーランス求人・案件を詳しく見たい方→

 

 

人事プロパートナーズ

 

株式会社Hajimariが展開する事業「人事プロパートナーズ」は、株式会社Hajimariの即戦力人事特化型マッチングサービスです。

フリーランスの人事プロフェッショナルと企業を高い精度でマッチングするサービスであることと、一般的なマッチングサービスのような採用サポートだけではないところは大きな特徴。

 

人事プロパートナーズでは、フリーランスや複業という形で活躍の機会を広げ始めている人事プロフェッショナルと、企業との出会いを創出する採用サポートに加えて、企業の抱える以下のような課題を解決できるサポートも行っています。

 

 

 また、現在は「人事プロパートナーズ」人材紹介の「人事プロパートナーズキャリア」オンラインサロンの「人事倶楽部」のサービスを展開しています。

 

人事プロパートナーズキャリアの方は、未経験層を含む20～30代を対象とした人材紹介サービス。

人事プロパートナーズは、楽天投信投資顧問株式会社に導入されるなど多くの方に活用されています。

 

即戦力層にあたる登録ユーザーが年々増加しており、登録ユーザー数は2021年12月時点で5,000名を突破しています。

今後株式会社Hajimariは2023年までに累計登録ユーザー数10,000名を目指しています。

 

 

Financeプロパートナーズ

 

「Financeプロパートナーズ」は、財務特化型プロフェッショナルマッチングサービスで、株式会社Hajimariが展開する事業の1つ。

事業会社経験者を中心に現役のCFOや経理財務の即戦力人材などの財務のプロ人材に特化したマッチングサービスです。

 

また即戦力となる人材の紹介だけでなく、企業の財務関連の課題解決・事業へのサポートなど、財務に関係するあらゆる面をサポートしてくれます。

財務に課題がある企業や、財務関連の案件を求めているフリーランス・財務のプロ向け案件での副業を考えている方にはおすすめのサービスです。 

 

そして、注目のポイントは、下記の3つ。

 

 

2021年1月13日にベータ版がリリースしたばかりのサービスですが、2021年12月末までに登録ユーザー数1,000名、利用企業数50社を目指しています。

 

 

マーケティングプロパートナーズ

 

株式会社Hajimariが提供しているサービスの1つ「マーケティングプロパートナーズ」は、即戦力の実践経験豊富なプロマーケターに業務委託し、企業が抱えるマーケティング課題に対してアプローチします。

プロマーケターの派遣サポートを行っており、実働型のCMO（最高マーケティング責任者）人材が確保できることから、企業にとってスムーズなマーケティング展開が実践可能。マーケティング展開に対して自走できるマーケターが不足している企業にとって、課題解決からみえる今後の展望など、大きなメリットを生み出します。

 

株式会社Hajimariが展開するマーケティングプロパートナーズの特徴は、下記の3つです。

 

 

最短5日でマーケティングに参画できる圧倒的スピードは、即座に課題を解決したい企業にとっておすすめです。

また、在籍しているプロマーケターは営業戦略のコンサルや分析・設計など、他大手企業の事業成長を牽引してきた実績を誇ります。

 

さらに、プロマーケターの参画による正社員のマーケティング育成強化にも努めることができるメリットは、企業にとって大きな成長に繋がることでしょう。

 

 

アトオシ

 

株式会社Hajimariが提供しているサービスのなかでも、特に特徴的なのが「アトオシ」。

決断を決めかねている起業家・フリーランスの背中を後押し(アトオシ)することにちなんで名付けられたメディアサービスです。

 

副業で稼ぐ方法や、フリーランスとなった場合での平均年収など、今後のビジョンを描ける必要な情報を紹介しています。

フリーランス向けの案件の特集などもあるため、案件探しにも活用可能です。　　

 

 

ITプロカレッジ

 

株式会社Hajimariが提供する事業「ITプロカレッジ」は、下記の方を対象とした実践的なWebアプリケーション制作のスキルが学べるオンラインプログラミング教育サービスです。

 

 

カリキュラム終了まで、パーソナルメンター(講師)がマンツーマンで指導・メンタリングを行ってくれるため、効率良くスキルアップできます。

講義はビデオチャットツールを使うため、場所を選ばずの受講が可能。

 

コロナ禍の今でも安心・安全な状態で講義が受けられます。

受講前に無料オンライン相談で、さまざまな質問できることも嬉しいポイントです。

 

受講プランを下表にまとめました。

 

受講プラン	時間
4週間プラン	学習時間(1週間)：15～30時間
8週間プラン	学習時間(1週間)：7.5～15.0時間
12週間プラン	学習時間(1週間)：5.0～10.0時間

 

 

intee(インティ)

 

「intee(インティ)」は、プログラミングなど開発系の企業で使えるスキルを身に付けながら、企業からのスカウトが受けられるファーストキャリア支援サービスで、株式会社Hajimariが展開する事業の1つです。

登録後に面談が行われ、その面談に合格すれば、専属メンターがついて就活の相談が可能。

 

就活生のために定期的に開催されている各種ワークショップや、Web・デザイン・アプリ開発などのITスキルが身につくなどさまざまな講義に参加できるようになります。 

最大の注目ポイントは、すべての講座・ワークショップを無料で提供していること。

 

さらに、講義・ワークショップには、アプリ開発やデザインスキルが身に付く内容が豊富に揃っています。

登録企業は、IT業界の大手企業ベンチャー企業まで様々であり、未経験からITやWeb関連企業への就職を目指している方には特におすすめのサービスです。

 

また、IT分野以外にも自動車、人材業界などの大手企業からベンチャー企業まで多数あります。
 
イベントも多数開催されており、参加すれば企業の採用担当者とマッチングできる可能性が高いため、外からでは知ることのできない生の声を聞き、企業選びに役立てることができるでしょう。

 

 

Graspy(グラスピー)

 

これから事業を創る側に回りたいと考えている方に、事業拡大を積極的に行っているベンチャー企業との出会いの場を提供するサービスが、株式会社Hajimariが提供する「Graspy」です。

厳選された200社の幹部候補求人を取り扱っていることや経験やスキルなど独自の16個の基準で求人をカスタマイズされていることなどが特徴です。

 

 

PIECE(ピース)

 

「PIECE(ピース)」は、株式会社Hajimariが提供しているスタートアップ向けマッチングサイト構築パッケージです。

IT事業への挑戦を考えていても「時間がない」「資金がない」「ITエンジニアがいない」などを理由に挑戦を諦めかけている企業にはおすすめ。

 

株式会社Hajimariが提供しているマッチングサービのノウハウを駆使して、成功へと導いてくれるパッケージです。

PIECE(ピース)は、下記の3つが特徴です。

 

 

また、上記「PIECE(ピース)」は「TUKURUS」という枠組みの1つの事業でありもう1つの事業は地域支援事業となります。

地域支援事業とは、地域社会が抱える、IT人材の都心部への流出、地域のDX化が進まない問題を解決すべく、現在長野県長野市に開発を拠点を設け、地元人材/Iターン・Uターン人材の採用を積極的に行っています。

 

 

 

3.株式会社Hajimariの競合企業は？

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株式会社Hajimariでは、前述したとおりさまざまなサービスを提供していますが、それらのサービスと類似するサービスを提供している競合企業も存在しています。

株式会社Hajimariの提供サービスは確かに優れていますが、類似するサービスも一緒に活用することで、転職や案件探しをより有利にできます。

 

例えば、株式会社HajimariのITフリーランス人材と企業のマッチングサービスであるITプロパートナーズ(ITPROPARTNERS)のように、フリーランスに仕事を紹介してくれるエージェントサービスはフリーランスエージェントと呼ばれています。
 
ITプロパートナーズなどの事業含む株式会社Hajimariの競合企業とサービスは下記の通りです。

 

 

いずれもIT人材事業やフリーランスエージェントを展開している企業です。

各企業ともに業界において優位性を図るためにも、評判/口コミは重要な指標といえます。

 

そこで次章では、株式会社Hajimariの評判/口コミをまとめます。

 

 

 

4.株式会社Hajimariの評判/口コミとは

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株式会社Hajimariが提供しているサービスの評判はどうなのでしょうか。

Twitterで株式会社HajimariとITプロパートナーズに絞って評判/口コミを調べてみたところ「利用してよかった」「案件紹介が迅速」「他よりも週2・3勤務の案件が豊富だった」などの好評価がみられました。

 

ここでは主にITプロパートナーズに関する口コミ/評判を紹介します。